Nem todas as organização está pronta para o investimento e comprometimento que todo CISO irá precisar, mas se sua empresa deseja contratar um CISO, escolha as habilidades, experiência e qualidades no candidato sabiamente. Você precisa de alguém com sucesso que tem demonstrado a experiência de mudar a organização de imaturo para uma postura de segurança estável.
Como um líder, um CISO deverá ter experiência com vários cenários de incidentes de segurança e cortes de orçamento em outras organizações. Eles vão complemenar a sua equipe com um dossiê de experiência do mundo real para dar um entendimento das práticas aplicadas não apenas na teoria.
Este artigo publicado no site da Forbers apresenta 5 pontos de como saber quando sua empresa deveria contratar um CISO. Para ler o artigo clique na imagem abaixo.
Como um líder, um CISO deverá ter experiência com vários cenários de incidentes de segurança e cortes de orçamento em outras organizações. Eles vão complemenar a sua equipe com um dossiê de experiência do mundo real para dar um entendimento das práticas aplicadas não apenas na teoria.
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